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(4月新番)[繁]狼與辛

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(4月新番)[繁]為美好

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[社會][清潔工拿20元破損糖 家樂福告到底][自由時報][2013年1月30日] [複製鏈接]

  中學生(1000/4000)

聖龍劍士團

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發表於 2013-1-30 07:09 PM|只看該作者|倒序瀏覽
本帖最後由 yoyo0273 於 2013-1-30 07:10 PM 編輯

〔自由時報記者張瑞楨/台中報導〕家樂福豐原店陳姓男清潔工,前晚掃地見一包牛奶糖破損,他認為是要丟掉的破損品,感覺可惜而拿了24粒塞在腰袋想嚼食,卻被王姓安全課長發現,國小畢業的陳某坦承拿了僅值20元的牛奶糖,王某堅持報警。
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點評

ucorkoco 想拿任何東西要先問過主管,其實問了主管,主管判斷沒問題,大多都給拿的......沒主管的同意,私自拿走任何東西都等於偷......  發表於 2013-2-19 08:55 PM
ucorkoco 主管不近人情是真的,陳某做的事不對也是真的。公司內部的東西,就算是垃圾桶的垃圾,也是公司財產,半分都不能拿...= =...  發表於 2013-2-19 08:51 PM
a00052 過年前大特價,仔細比較一下,許多DM商品賣的還比在住家巷口那家全X福利中心還貴, 是時候該放棄這家貴死人又沒人性的賣場。  發表於 2013-2-6 04:06 AM
pomor 樓下~這是常識,要抓不法一定要抓沒後台的~  發表於 2013-2-5 05:09 PM
batenkaitos 馬的我認識的家樂福員工都監守自盜 尤其是課長級的 這一定是私人恩怨 早就不去家樂福買東西了  發表於 2013-2-5 09:48 AM
playpo123 竊盜,就算是當事人撤告(不追究),檢方也會主動偵辦(也就是俗稱 公訴)。  發表於 2013-2-5 08:40 AM
fix7797 所以我都去 大xx 或著 愛x 基本都不去家xx  發表於 2013-2-4 07:54 PM
friman1019 家樂福是法國的品牌喔,並不是台灣人的,不過通常台灣人代理的話...BJ4 你懂得  發表於 2013-2-3 03:56 PM
eeyu62gf 那如果 家樂福 少找一塊錢 是不是要告他搶劫呢? 馬上 馬上 報警?  發表於 2013-2-3 11:41 AM
9110004 台灣人有品牌可言嗎 在爛在不合理 還是有一堆人去買 品牌好不好 其實不重要  發表於 2013-2-3 10:37 AM
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頭香
發表於 2013-1-30 07:19 PM|只看該作者
家樂福這幾天上新聞很多,對自己的員工像也這樣,不太像它標榜的企業形象.

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發表於 2013-1-30 07:36 PM|只看該作者
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  中學生(1000/4000)

瘋狂假面

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發表於 2013-1-30 07:40 PM|只看該作者
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賣場裏常看見餅乾被人打開,還有偷喝飲料丟在架子上,甚至我還看過正大光明的拿別的地方的試吃杯去熟食區每一道菜都自動試吃...這些小偷為什麼不抓?內部員工又是小事情,只要內部懲處就夠了,鬧上警局只是傷害自己的品牌
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發表於 2013-1-30 07:46 PM|只看該作者
感覺這樣子大家只會對家樂福的觀感不好吧,就算讓那位主管趕走了那清潔工,對公司的傷害也很大,尤其是過年前這種敏感的時間




天道焰獄
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發表於 2013-1-30 07:57 PM|只看該作者
貪小便宜就可能像這樣惹禍上身,不過到報警的地步就真的矯枉過正了吧,人家也不是有偷竊的意圖存在,內懲就可以了吧!

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發表於 2013-1-30 07:58 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
本來就應該拿走任何東西的,這是做員工基本的原則,以前有員工借走一
張垃圾袋,被公司告的例子!
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發表於 2013-1-30 08:03 PM|只看該作者
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這種事應該算是要怪在那主管的頭上...一個好的管理人員應該分的出好壞..如果做什麼事都是要依公司規定的 那種人就應該不要請比較好..

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發表於 2013-1-30 08:05 PM|只看該作者
本帖最後由 leaf0531 於 2013-2-2 11:15 PM 編輯

真是刻薄寡義
員工平常讓你坳時數
凹超過工作範圍的負責事項都沒對你們這些大企業起訴了
你因為小小一包糖要起訴
我真想問,你們這幾間國內的大賣場!
真的都有按照勞基法?
哪個敢真的跳出來說完全遵守的?
都對員工有情有義?
嘖嘖嘖~~
只會欺善怕惡的...真該抓也是抓這些不按勞基法辦事且無情無義的企業吧!?
...
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leaf0531 兩位....你們點平錯人了吧?= ="我沒扯到聽說....也沒扯到司法機關阿....現在的企業大多不守勞基法也是事實.....不是嗎?  發表於 2013-2-8 10:29 PM
cat830729 這應該跟"司法"機關沒關係吧= = 而且工作過的都知道 L大是對的~  發表於 2013-2-4 07:56 PM
drkof 如果您有確切的證據,相信司法機關會很歡迎。。。聽說二字會扯上很多不好的事!  發表於 2013-2-3 03:57 PM
何時才會有真正的幸福?
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發表於 2013-1-30 08:10 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
貪小便宜就可能像這樣惹禍上身,犯法就是犯法,好的管理人員就應該依公司規定執行.




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leaf0531 所謂好的主管也不過就是針對公司利益選擇性執行罷了...有主管從不要求人員加班?加班一定給加班費或彈性工時?嘖嘖~  發表於 2013-1-30 10:08 PM
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發表於 2013-1-30 08:11 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
家樂福家樂福家樂福沒人性的起心肝腸寸斷崖絕壁

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發表於 2013-1-30 08:19 PM|只看該作者
雖說是殺雞儆猴....
但...該是私人恩怨的比重比較大

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  博 士 (Goal)

---吸血界的公主---

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發表於 2013-1-30 08:19 PM|只看該作者
本帖最後由 rabe 於 2013-1-30 08:20 PM 編輯

雖然有時公事公辦很重要

但是要視情況變通才是真的

畢竟人是活的

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發表於 2013-1-30 08:33 PM|只看該作者
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強勢永遠欺負弱勢
今天若是家樂福董事的兒子拿的
那課長還會如此公事公辦嗎
員工確實不該拿在公司不屬於自己的東西
但這員工從頭到尾都誠實以對
只是不想浪費食物
我認為無需如此苛薄吧
家樂福說上面有標raf(包裝不良準備退回廠商的英文縮寫)
說真的若沒後面註解我還真不知道甚麼意思
殺雞儆猴今天若是隻虎結果便會不同
...
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發表於 2013-1-30 08:35 PM|只看該作者
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財大當然氣就粗,問題是自己也得自我檢點規矩,就不怕這種愛找毛病的公司,還有如果自己對這種公司不滿意,就少去吧!




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