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[聊天] 你買賓士買包包!你給我這樣的年終!!?? [複製鏈接]

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發表於 2012-3-4 08:30 PM|顯示全部樓層
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其實年終可以當成一家公司對一位員工的鼓勵與肯定  
年中的多寡其實受到很多方面的影響 但最不能讓人接受的因素是考績吧 考績是主管平的 所以 完全以主管個人好惡來平考績我是覺得有缺公平性
連標準的完善考核制度都沒有的話  我想你決定離開是對的
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發表於 2012-3-5 01:34 PM|顯示全部樓層
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以前被老闆騙過~說案子做的多低年終就多~哪知我拚第一~年終一發下來~一堆老闆去買房.....我發低跟其他業績差低同事都一樣.......後來就走摟~
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

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發表於 2012-3-6 07:51 AM|顯示全部樓層
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人在做天在看
太搖擺用不體恤員工的老闆
我們就離職讓她死

支持你啦~~~~~

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發表於 2012-3-6 09:39 AM|顯示全部樓層
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假如是這樣就離開吧...
因為也沒待在這努力的心了...
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sickboy520 該用戶已被刪除
發表於 2012-3-19 05:48 PM|顯示全部樓層
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我以為這是常態..要不然她怎麼當老闆
當然從壓榨這點著手阿




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  中學生(1000/4000)

米虫~ 一條小虫......

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發表於 2012-3-19 07:34 PM|顯示全部樓層
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這已經不是太奇怪的事情了,很多的大老闆都不懂得體恤員工,年終獎金都發少少

甚至有些公司是不發年終的,發年終時總是會有許多的理由,甚麼金融風暴阿.訂單不足阿

擴廠阿.買機台阿......甚麼阿里不搭的理由都有,但重點不發就是不發=   =

我們公司也常常這樣,雖然年年都有年終獎金,但也都少得可憐

有時年終還得等到過年後的一個月才拿的到
...
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所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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yuiue 該用戶已被刪除
發表於 2012-3-19 09:40 PM|顯示全部樓層
很多老闆都這樣呀!(是說肯定句是安怎…)
是說你的年終是發生了什麼事,可以小透露一下嗎?
當老闆,當然是以賺錢、享受為己任
雖然員工為老闆帶來收入
可是要付錢的時後,老闆就心疼口袋了…
但是,老闆如果不真心對待員工
員工也不會好好的為公司工作
這點,你已經決定用實際行為告訴他了~

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發表於 2012-3-19 10:04 PM|顯示全部樓層
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
我想問一句 版大~你工作的目的是為了什麼
對老闆來說~員工只是賺錢的工具很正常~除非你的價值很大~例如公司訂單有1/4甚至1/3要靠你
你不做客人就跑~~或是你是公司的總會計~~老闆的假帳你一清二楚,不然.....

以前家裡負債~做過好幾種不同的工作
倉庫~訓練員~物流~業務~鐵工~廠務~到現在的作業員
以前為了還債~~下班還會去找兼職~~

現在債務還得差不多,壓力輕了為了休息~~所以先找不用動腦沒有壓力的作業員做二休二
...
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發表於 2012-3-19 10:11 PM|顯示全部樓層
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台灣大部份的中小企業 都年終200而已

要要求多就跳大公司好了 景氣好保障兩個月月薪年終.......
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發表於 2012-3-19 10:14 PM|顯示全部樓層
這樣的事件~在台灣只是冰山一角
老闆不是人~就別放在心上了




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olis0268 該用戶已被刪除
發表於 2012-3-19 10:28 PM|顯示全部樓層
台灣人的勞動力就是被這種老闆搞倒的....有賺錢也不多分點年終....自己享受比照顧員工還重要....人員流動率一定超高!!

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發表於 2012-3-19 11:02 PM|顯示全部樓層
臺面上的帳...跟臺面下的帳...
是分開的...就因為企業普遍都是這樣做...
導致..有能的人賺不到錢..升不了官...
跳槽去外資企業(或國外公司)...
還怪政府留不住人材..(奇怪..人你在用..關政府啥事阿...)

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發表於 2012-3-28 03:39 PM|顯示全部樓層
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scsa750111 發表於 2012-1-23 10:16 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

很多的老闆都是這樣阿...明明就有賺錢 就是不回饋給員工!
寧願自己到處亂花錢 卻不給員工福利~
像我一個朋 ...

...
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發表於 2012-3-31 03:17 PM|顯示全部樓層
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現在是人求事的時代,老闆不怕找不到人,勞工怕找不到工作。只能怪自已沒有不可取代性,所以只能看老闆的臉色做事。
公司也幾年沒發年終了,老闆說公司不賺錢,只有在過年前發個小紅包。

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發表於 2012-3-31 05:09 PM|顯示全部樓層
年終獎金這東西真的是要看老闆的良心
有制度的公司都會回饋給員工
沒天良的
除了賺客戶錢也賺自己員工的工錢




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