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[討論]整天把離職掛在嘴邊的同事= =  關閉[複製鏈接]

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發表於 2015-5-4 11:10 AM|只看該作者
應該是一進公司的時侯主管沒教好吧,
久了就變這樣了!
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  版 主

『必要之惡』

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發表於 2015-5-4 03:51 PM|只看該作者
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我之前也有遇過一個類似的同事
但就我自己觀察來看
常常嚷著要離職的人
通常是不會這麼快就走人的

反倒是下定決定打算離職的人
都是悶著不說突然放震撼彈比較多
仁.過分了就是軟弱
義.過分了就是頑固
禮.過分了就是諂媚
智.過分了就是虛僞
信.過分了就會招致損害

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發表於 2015-5-4 06:31 PM|只看該作者
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通常 會吠的狗,不會咬人
叫離職的, 最後卻都還在的
要走的人, 默默的就閃人了
經驗
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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gokailung 該用戶已被刪除
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發表於 2015-5-4 06:51 PM|只看該作者
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
工作大小事都能抱怨
,這種的我也看過很多,說真的沒有甚麼才啦
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發表於 2015-5-4 07:01 PM|只看該作者
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如果是因為人力不足的話,就算是在棒的員工 但他已經嚴重引響到大家的工作情緒
這種人萬萬要不得~~因為會讓氣氛搞爛
相對的 他只是員工,不是老闆或主管,沒必要看他眼色

就算他今天是最大的老闆好了,這樣子相似的方式對待人的話,相信也很快的就out了

人與公司是互補~~
沒有員工~老闆開立公司會賺嗎?
沒有老闆開立公司~會有所謂的就業機會嗎?
...
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行雲流水..開心渡日!

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發表於 2015-5-4 07:43 PM|只看該作者
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會一些唸的人,應該是不敢做,假如都不出聲的人才比較危險。
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kenhsieh0305 該用戶已被刪除
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發表於 2015-5-4 08:34 PM|只看該作者
這在我們公司絕對就是資遣OR外調的第一人選
會咬人的狗都是不叫得好嗎

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sei18x 該用戶已被刪除
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發表於 2015-5-4 08:50 PM|只看該作者
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天天把離職掛在嘴邊的人才是最不可能離職的...

真正想離職的哪會說這麼多五四三...
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發表於 2015-5-4 09:38 PM 來自手機|只看該作者
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說實在話我也是整天要喊離職的那個人,不過我是因為不爽這個工作環境太過於疲勞但是我是想要改變這樣的狀況的人,我才領悟到會叫的人有糖吃

最近的工作千萬不能悶悶的坐
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發表於 2015-5-4 11:37 PM|只看該作者
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哈哈哈,碰到這種的同事,只要不會影嚮您,就少去管吧,這種人好像在每個公司都會存在吔.




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發表於 2015-5-5 12:28 AM|只看該作者
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很多人離職後~換到新工作才會想到之前工作的好~周遭遇過還蠻多的
~換到新工作後又抱怨那裏有多操有多累~真的是自找苦吃~
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vincent782 該用戶已被刪除
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發表於 2015-5-5 11:43 AM|只看該作者
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這種人非常多
我最近得出一個規則
越是名校越吵,越覺得自己不得了,廢話也非常多

辛苦你了

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發表於 2015-5-7 04:03 PM|只看該作者
超額的工作量是台灣普遍的狀態與惡習

樓主說的那位應該是業務吧
換做我是他的上頭也不會留他
因為他是因為工作量增加的狀態才出現這種狀況
目的很明顯==>要錢
既然是業務用這種手段
==>不是業務的料

==>不適任
等等等...等等等...等等..等等..等等...等等等...
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

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mini870320 該用戶已被刪除
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發表於 2015-5-28 09:58 PM|只看該作者
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整天把離職掛嘴邊的人通常都不會離職
因為會叫的狗不會咬人

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168HGFK 該用戶已被刪除
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發表於 2015-5-28 11:24 PM|只看該作者
這種人很多
常說要離職的最後都不會離職
主要的心態是想引起別人的重視




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